Tacna. El Sindicato de Trabajadores Los Ediles de la Municipalidad Provincial de Tacna (MPT) denunció mediante documento dirigido al alcalde Julio Medina, con fecha 16 de enero, la reasignación de plazas en la institución sin un proceso de promoción y ascenso como estipula la normativa. De acuerdo con el oficio remitido al burgomaestre, la secretaria general del gremio tomó conocimiento de la situación recientemente, tras denunciar presuntos actos irregulares en la gerencia de Recursos Humanos.
De esta manera se conoció que se habían emitido 30 documentos con fecha 14 de enero solicitando el registro de varios trabajadores ediles para la nivelación de remuneraciones y cambio de categoría o nivel y de grupo ocupacional sin informe técnico que sustente la decisión, así como amparo legal ni presupuestal. Se trata de las plazas 22, 200, 108, 245, 205, 612, 611, 609, 389, 336, 391, 610, 611, 31, 42, 109, 41, 613, 390, 392, 595, 217, 139, además del cambio de modalidades a 8OR y 8OH en la mayoría de casos. Estas solo cuentan con el aval de quien rubrica los memorandos, Carlos Cano Llanqui, gerente de Recursos Humanos, quien dirige cada documento al encargado del área de Escalafón de la misma gerencia y a la unidad de Gestión de Planillas y Control de Asistencia.
Al respecto, el sindicato aclaró que con estas acciones se infringe la norma para el ascenso y colocación de plazas, pues según el artículo 30 del D.L. N.° 995, Ley de Descentralización Fiscal, durante el último año de gestión no está permitido realizar gastos que impliquen compromisos de pago posteriores. Asimismo, según el D.S. N.° 005-90-PCM, la postulación debe darse para el cambio de grupo ocupacional y se aplicará la nulidad en los ascensos automáticos. Cabe indicar que esta situación fue alertada con anterioridad también por el ciudadano Pablo Mariano Quiñones Condori, quien formuló una denuncia por presuntos actos irregulares y menciona a una servidora allegada al entorno del alcalde provincial.
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