La Empresa Prestadora de Servicios de Saneamiento (EPS) Sedajuliaca S.A. emitió un pronunciamiento institucional en el que rechazó la agresión verbal e intimidación que sufrió uno de sus trabajadores durante una intervención operativa en el distrito de San Miguel, hecho que fue difundido a través de redes sociales.
La empresa informó que la intervención se realizó en un inmueble ubicado en la urbanización Señor de los Milagros Primera Etapa, en cumplimiento de la normativa vigente. Además, señaló que la vivienda dónde se registró el maltrato mantenía una deuda acumulada de 25 meses y que incumplió un convenio de fraccionamiento suscrito en 2024. Además que el sumistro se encontraba conectado de manera clandestina.
Sedajuliaca añadió que durante la inspección se constató que el servicio de agua había sido reconectado de manera irregular, pese a una suspensión previa. Finalmente, expresó su respaldo al trabajador afectado y anunció que evaluará las acciones legales correspondientes para salvaguardar la integridad de su personal.
Comentarios de Facebook